„Wenn Mitarbeiter Trauer tragen”

Ein Führungskräfte-Workshop für den umsichtigen Umgang mit Abschied und Trauer im Unternehmen:

Das Endes des Lebens eröffnet ein Feld, auf dem Führungspersönlichkeiten sehr gefordert sind. Sie müssen aus dem Stand mit warmherziger Präsenz und unternehmerischem Weitblick handeln. Viele hoffen, dieser Ausnahmefall möge nie eintreten und schieben die Gedanken daran weit weg. Doch wir haben nicht immer die Wahl: ein tödlicher Unfall, eine lebensbedrohliche Krankheit – der Abschied begleitet uns.

Es ist daher sinnvoll, den Umgang mit dem Abschied als einen Teil der Unternehmenskultur mitzudenken. Und es tut gut, diese Herausforderung in dem kompetenten und geschützten Rahmen eines Workshops konkret vorzubereiten.

Der Inhalt:

• Das Team verlässt die vertraute Umlaufbahn - ein Einblick in die soziale Wirkung des Todes im Berufsalltag
• Was ist Trauer? Was macht Trauer mit einem Menschen? - Informationen über die Wirkung von Trauer gerade in jungen und mittleren Jahren
• Trauer als Führungsaufgabe verstehen: Mitarbeiter/innen in einem konstruktiven Umgang mit der Trauer bestärken
• Dem eigenen Unwohlsein gerecht werden - ein stimmiges Verhalten im Umgang mit Sterbenden und Trauernden entwickeln
• Die fröhliche Kollegin ist jetzt Witwe. Wie kann unterstützendes Verhalten ab dem ersten Tag aussehen? - Wege der Trauer Raum zu geben, ohne das Leben und die Arbeit auszublenden

Der Workshop wird am 26.09.2019 im Bildungs- und Seminarzentrum Tannenfelde 24613 Aukrug bei Neumünster angeboten.

Hier geht es zur Anmeldung.